La administración Organizacional es un elemento indispensable dentro de cualquier equipo de trabajo o empresa ya que en ella se definen las tareas que se deben realizar de acuerdo a sus objetivos y metas . En esta se establecen además, el giro de la empresa, la misión y visión.
Esta administración cuenta con una estructura donde se asignan los roles por niveles de jerarquía, estableciendo diferentes tipos de tareas. Un factor muy importante dentro de esta son los manuales de organización ya que en estos se describe la estructura orgánica y las funciones asignadas a cada elemento de una organización, con el fin de que todos los integrantes de la empresa o un grupo las conozcan. En este también se describe el reglamento jurídico, atribuciones, misión, visión. organigramas, objetivos y funciones.
Por ultimo tenemos las políticas que es la orientación que debe llevarse a cabo y respetarse por todos los miembros de la organización definiendo los objetivos, alcances lineamientos, autorizaciones y responsabilidades de los diferentes puestos.
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